应商务印书馆的邀请，美国东西方研究所全球领导力项目主席、调解人基金会会长马克·盖尔宗先生，于2008年5月17日至23日来华，携其新作《领导艺术：化冲突为机会》先后在北京、上海、深圳三地举行演讲和交流。

    马克·盖尔宗先生被《纽约时报》誉为“解决民事争端的专家”，致力于帮助领导人和他们的机构学习解决冲突的关键技能，在面对巨大社会差异的情况下实施领导。他尤其擅长帮助相互竞争的团体和分裂的组织找到共同的目标和价值观，从而增强团结一致的能力。在过去的20年中，盖尔宗先生曾以联合国开发计划署专家的身份为以巴冲突、肯尼亚等问题做过调解工作，促进了阿根廷、尼泊尔等国的内部对话，并在近年在日内瓦召集20位世界级的解决冲突专家建立了一个学习型的组织。这个名叫“冲突转化合作组织”的目标是为解决棘手的国内和国际冲突开发“全球性的工具”。目前他在东西方研究所领导一群专家致力于反恐怖主义斗争。他为美国和前苏联所做的工作(使得两个超级大国电影界的冷战走向结束)，以及出色地策划了两次美国国会两党休闲会议，可以视为他转化冲突方法的两个范例。

    《领导艺术》由哈佛商学院出版社出版后，已被翻译成西班牙语、葡萄牙语、俄语、日语和汉语，并被《战略与企业》杂志评为2006年度最佳商业图书。其简体中文版由中国商务印书馆出版发行。本书是马克·盖尔宗见解的完整体现。它就如何把防御性力量通过站在更高层次上的、利于全局的第三方视角转化为创造性的、合作性的力量做了精彩的阐述；以翔实的例证和高度的实用性，为领导者提供了八种有用的工具，帮助其艺术地驾驭矛盾，化冲突为机会。